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    管理學院人力資源管理專業
    2018-04-23 15:09:05 【字體: 總瀏覽數:
    培養好的學生 造就好的老師

     
     


     
    1. 專業介紹
     
      人力資源是企業成功與可持續發展的關鍵要素。人力資源管理專業培養目標是具有深厚的心理學、經濟學、管理學、法學和經濟學等多學科知識1分彩票,熟練掌握人力資源管理的各種理論和技術,能獨立從事人力資源管理不同功能模塊方案設計1分彩票、操作和實施的應用型專門人才。通過四年的學習和訓練,學生能夠熟練人力資源管理方法與技巧,具備分析和解決人力資源管理問題的能力和手段1分彩票。
     
      人力資源管理專業遵循IACBE(國際商科認證)人才培養標準,設計“成果為導向1分彩票1分彩票、能力為核心”的課程體系,理論、素質、能力并重1分彩票,培養模式“實訓化”、“實踐化”1分彩票、“項目化”,直接與企業對接,與社會對接,引入招聘實踐、薪酬設計、勞資糾紛處理和培訓項目等1分彩票,服務于企業、政府機關、事業單位等,取得了非常好的社會效益1分彩票。
     
      人力資源管理專業有三大特色。一是市場需求導向明顯,專業課程設計和調整按照市場需求進行;二是“工管結合”密切,即將人力資源管理各個模塊專業知識緊密結合學校“工科”背景特點及發展趨勢,以工業企業為教學場景,理論與實踐相結合;三是“以賽促學”、“學賽結合”。初步形成了由國家級技能大賽、省級技能大賽、市級技能大賽和院級技能大賽構建而成的技能大賽體系,在校園內營造“學知識、練本領、比技術”的育人氛圍,積極踐行學校獨具特色的“教賽結合”育人模式1分彩票。
     

     
    2. 專業培養目標
     
      面向未來商業社會1分彩票,結合IACBE八維度核心能力要求,培養具有良好職業素養、扎實專業知識和過硬專業技能1分彩票,具有國際化視野的人力資源管理人才,并具有較高綜合素質1分彩票、外語水平和信息技術應用能力。畢業生可勝任企事業單位和政府部門的人力資源開發與管理、人事心理與咨詢、培訓與咨詢1分彩票、人才服務、總經理助理及綜合行政管理工作,或繼續學歷深造。


     
    3. 主要專業課程
     
      模塊課程:人力資源規劃、招聘管理、員工培訓與開發、薪酬福利管理、績效管理、員工關系管理、勞動法與社會保障法
     
      實訓類課程:基于EXCEL的人力資源管理1分彩票、公文寫作1分彩票、人才測評、人力資源沙盤等課程
     
      特色課程:人力資源外包管理1分彩票、靈活用工管理、總裁助理班綜合能力訓練
     

     
    4. 就業方向
     
      本專業以服務粵港澳大灣區經濟為主1分彩票,畢業生可到企事業單位、政府機關、人力資源公司及獵頭公司等,從事人事管理、行政管理1分彩票、培訓管理1分彩票、薪酬福利管理、勞動關系管理、獵頭招聘及總裁助理等工作。專業最終就業率99.31%,其余為考研升學或出國深造1分彩票。

     

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